Après une brève introduction et la projection d’un film dans lequel les 3 groupes présentaient leurs projets au jury de manière très convaincante, Claudie Haigneré, présidente du jury, a déclaré vainqueur du concours le projet Sediments en Seyne. Ce projet a pour objectif de proposer une solution pour résoudre le problème que constitue la présence de sédiments pollués dans la rade de Toulon. Il propose comme solution la création d’une membrane poreuse qui bloque la pollution d’après une technique ingénieuse.
Il était porté par Julia, Léo, Patrick et Laura, la chef de file qui a épaté le jury et l’assistance par sa maturité, son aplomb et son aisance. Cette jeune-fille se prépare à un avenir radieux et prometteur, c’est certain !
Qu’est-ce qui a fait la différence ? Claudie Haigneré a tenu à préciser que le choix avait été difficile pour le jury, elle a salué la qualité des projets présentés et l’implication générale des lycéens au concours Science Factor : “bravo de vous être ainsi mobilisés, on est très fiers de vous !” a-t-elle déclaré. Cependant, les membres du projet Sediments en Seyne ont particulièrement su démontrer un fort esprit d’équipe, ils ont travaillé en collaboration avec leur professeur de sciences, que les élèves ont d’ailleurs chaleureusement remerciée. Ils ont également su tisser un réseau et des liens avec les laboratoires, ils ont fait un benchmark organisé et des recherches approfondies du côté des entreprises et des industriels du secteur. Eric Barilland, directeur image et communication employeur chez Orange et membre du jury Science Factor, nous a confirmé avoir été vraiment bluffé par l’aboutissement et la maturité de ce projet, et par ses jeunes membres qui sont allés au-delà des espérances du jury.
Claudie Haigneré a terminé avec un message fort sur la nécessité de faire tomber les stéréotypes. Que chacun peut à son niveau, supprimer les a priori sur les filières scientifiques et de l’innovation qui ne sont pas l’apanage du genre masculin et qui proposent un panel très large de métiers passionnants. Elle a reconnu que le poids de ces stéréotypes était tellement ancré dans nos habitudes et notre inconscient collectif que même dans les expositions qu’elle organise par le biais d’Universcience, elle avait dû constater qu’ils y étaient toujours présents. Ainsi la voix de l’avatar qui vous accueille est toujours féminine alors que la voix qui vous explique des éléments techniques est toujours masculine.
Science Factor participe à sa manière à l’évolution du monde et au progrès, en invitant les jeunes, garçons comme filles, à s’intéresser aux domaines scientifiques, en leur prouvant qu’ils sont passionnants et qu’ils ouvrent de nombreuses opportunités professionnelles. Orange, partenaire de Science Factor, s’associe à cette démarche car l’entreprise propose un éventail très riche et varié de métiers parfois méconnus des jeunes étudiants. Le site internet Orange jobs a été développé dans cette idée et pour rendre accessible à tous, les opportunités que présente l’entreprise notamment pour les filières scientifiques.
La prochaine édition se tiendra en septembre 2012, suivez l’actualité de Science Factor sur sa page Facebook






Aucun commentaire